公司召开2023年度政治工作暨劳模表彰大会

发布日期：2023-02-01 来源: 本站 阅读量（632）

   1月11日，公司召开2023年度政治工作暨劳模表彰大会。公司党政领导刘汝海、梁尚杰、赵世明、唐文海、赵振华、方源之、尹海元、赵学文、高贵军、魏华、刘加官分别在主会场及视频分会场出席会议。

   董事长刘汝海主持会议。

   总经理梁尚杰宣读表彰通报。

   党委书记赵世明作了题为《严要求加强党建 实举措融入中心 以强有力的政治工作推进鲁碧高质量发展新胜利》的政治工作讲话。

   一、2022年政治工作回顾

  （一）党建工作得到新加强。

  （二）宣传思想工作取得新成效。

  （三）纪检监察工作举措更深更实。

  （四）精益管理工作成效更显著。

  （五）平安鲁碧建设持续稳定。

  （六）和美鲁碧建设取得新进步。

   二、2023年政治工作面临形势任务

   政治工作面临的新形势新任务：党的二十大胜利召开，全面发出了以中国式现代化推进中华民族伟大复兴的最强音。要将学习宣传贯彻党的二十大精神作为首要政治任务，指导鲁碧高质量发展实际，不断深化鲁碧高质量发展自信，使鲁碧在高质量发展上持续登上新台阶。从公司生产经营外部环境来看，2023年我们仍然面对极为严峻的形势。要把党建思想政治工作融入到生产经营困难挑战中去，用高质量的政治工作来统一员工思想，持续坚定全员克难制胜的信心，持续激发全员拼搏奋斗的干劲，不断夺取攻坚破难的新胜利。

2023年公司政治工作的指导思想是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的二十大精神，发挥好政治优势，严要求加强党建，实举措融入中心任务，以强有力的政治工作推进鲁碧高质量发展取得新胜利。                         

   三、2023年政治工作措施

  （一）深入学习宣传贯彻党的二十大精神，筑牢思想政治根基。

   1.加强组织领导，快速掀起学习热潮。各支部、单位要按照文件要求，制定出本支部、单位的学习计划要求，迅速掀起学习热潮，持续向纵深推进。要把落实大会精神激发出来的热情与干劲转化为立足本职、攻坚克难，直面挑战的实际行动，推动各项工作实现新突破。

   2.以党的二十大精神为引领，推动鲁碧实现高质量发展。要用党的二十大精神引领鲁碧高质量发展，形成一切工作都围绕高质量发展来谋划，全员都要为实现鲁碧高质量发展努力奋斗的新格局。聚焦公司生产经营发展任务，用心用力用法干，鲁碧的高质量发展才能行稳致远。

   3.广泛系统开展共产党人精神谱系学习，激发攻坚破难、夺取新胜利的干劲。各党支部要按照公司党委要求，深入开展学习践行精神谱系的活动，教育引导广大职工进一步认清严峻形势，坚定必胜信念，坚定不移地推动鲁碧高质量发展，向着百年鲁碧事业阔步前进。

  （二）发挥宣传思想工作优势，为实现鲁碧高质量发展新胜利凝聚磅礴力量。

宣传思想工作要融入生产经营中心任务，围绕面临的新形势、新任务，尤其是外部环境形势的“艰难”，生产经营任务的“繁重”，公司决策部署的“有力”，全员攻坚破难的“合力”，要通过宣传思想工作强有力的舆论导向作用，把宣传思想优势充分发挥出来。要通过新媒体平台，展示公司高质量发展的新成效、新亮点。要抓好形势任务教育学习，为职工解疑释惑，切实增强攻坚克难的强大精气神。

  （三）持续深化领导班子和职工队伍建设，为实现鲁碧高质量发展新胜利提供组织和人才保障。

   1.加强领导班子建设。按照争做“坚定信心的表率、拼搏奉献的表率、勇于担当的表率、严于律己的表率”要求，激励公司各级领导班子勇担当、作表率，促进班子的引领力、执行力、创新力和管理水平上新台阶。

   2.弘扬劳模精神，加强职工队伍建设。今天受到表彰的公司劳动模范，要弘扬传播好劳模精神、劳动精神、工匠精神，带动身边更多职工拼搏奋斗创一流，在鲁碧高质量发展中建功立业。要持续推动产业工人队伍改革建设，打造一流职工队伍。  

  （四）持续深化党风廉政建设，为实现鲁碧高质量发展新胜利创造风清气正环境。

  各支部、各单位“一把手”要切实履行起廉政主体责任，抓好“关键少数”。要带领班子成员认真学习党纪法规和公司廉洁从业“十不准”“四项纪律”要求，不断强化班子成员的纪律红线意识，做严守纪律规矩的明白人。要抓好各单位的廉洁从业工作，开展经常性的廉洁从业教育，将廉洁关口前移，加大对高风险岗位人员的监督管理，做到有章必循、违规必查、失责必究，努力营造风清气正的高质量发展环境。

  （五）持续深化精益管理，实现全员精益成效新突破。

  一是认真做好全员精益培训，围绕“班组岗位精益提案”的主题，引入新的精益理念，不断激发新的精益思路、精益方法，逐步构建具有鲁碧特色的精益文化。二是开展全员性的精益节约、杜绝浪费的行动。要发动全体职工全方位识别浪费、杜绝浪费。三是推动全员精益改善提案活动再上新台阶。各单位领导要以上率下，带动工段班组、职工形成从上到下学精益、做精益。

  （六）持续深化平安鲁碧建设，实现治安增效新提升。

  社会治安综合治理暨平安鲁碧建设工作，以堵塞治安管理漏洞、实现治安增效为目标，夯实社会治安综合治理基层基础工作。持续开展“查隐患反盗窃打邪气”严打整治活动，加大对“黄赌毒”、网络诈骗及反邪教的警示教育，加强交通、消防、危险化学品专项安全管理。

  （七）持续深化和美鲁碧建设，实现和美幸福鲁碧梦。

   工会工作要发挥好自身优势，把促进公司高质量发展与保障职工合法权益有机统一。共青团组织要紧紧围绕公司党政工作重点和青年成长成才的需要，开展励志奋斗成才活动，广泛开展青年突击队活动。加强激励引导，做好女职工工作。生活后勤要扎实改善职工工作和生活环境，积极做好职工班中餐食堂管理与服务。要扎实开展卫生计生、医疗保健工作，扎实推进健康鲁碧建设。

   会上，董事长刘汝海与单位代表签订社会治安综合治理责任书。

   党委书记赵世明与单位代表签订党风廉政建设目标责任书、党建工作责任书。

   受到表彰的先进集体与个人上台领奖。

鲁碧公司2022年度文明单位

日照鲁碧新材料公司

莱芜鲁碧商混

销售公司

绿建公司

熟料二分厂

物流分公司

冶金辅料分公司

矿山分公司

连云港鲁碧公司

汽修车间

鲁碧公司2022年度文明部室

生产管理部

财务部

安全环保部

机械动力部

供应部

技术开发部

鲁碧公司2022年度劳动模范

孙晓华 亓 伟 李振华 刘 洁 方 鹏 殷学宇

孟资聪 徐瑞亮 董宝明 黄 超 王 虎 闫生辉

刘 超 谷向民 孟祥栋 郭津铭 吕伟男 陈明英

侯君峰 吕新桥 张 坤 王立成 吴盛昌 秦立宾

杨焕顺 魏鹏飞 张合军 袁 冬 刘志文 刘 强

吴启鹏 吴建国 魏小钧 耿冠涛 徐利波 魏 辉

2022年度宣传思想工作先进单位

销售公司

日照新材料公司

绿建公司

物流分公司

冶金辅料分公司

莱芜鲁碧商混公司

矿山分公司

汽修车间

水泥分厂

党群部

粉体材料分厂

熟料二分厂

武保部

2022年度社会治安综合治理暨平安鲁碧建设先进单位

矿山分公司党支部

熟料二分厂党支部

销售公司党支部

物流分公司党支部

水泥分厂党支部

供应部党支部